Bachelor Theses
Duyệt
Những tài liệu tải lên gần đây
Đang hiển thị 1 - 5 của tổng số 2027 kết quả
- Tài liệuThực trạng và giải pháp công tác truyền thông nội bộ văn hóa doanh nghiệp tại công ty TNHH MTV 5MS : Khóa luận tốt nghiệp(Trường Đại học Nguyễn Tất Thành (Khoa Quản trị kinh doanh), 2023) Mã, Cẩm LyTruyền thông nội bộ trong tổ chức đóng vai trò quan trọng trong việc tạo ra sự tương tác giữa lãnh đạo và nhân viên, cũng như giữa các bộ phận và cá nhân khác nhau. Quá trình này có ảnh hưởng trực tiếp đến văn hóa tổ chức, góp phần vào quá trình hình thành, duy trì và thay đổi văn hóa tổ chức. Nó có thể được xem như một yếu tố kết nối quan trọng, giúp củng cố mối quan hệ giữa nhân viên và tổ chức, tạo nên một nền tảng vững chắc và sự đoàn kết. Đề tài nghiên cứu nhằm đề xuất ra một số giải pháp nhằm đẩy mạnh công tác Truyền thông nội bộ văn hóa doanh nghiệp tại công ty TNHH MTV 5MS. Để đạt được mục tiêu nghiên cứu chung này, đề tài có 03 nhiệm vụ cụ thể như sau: Thứ nhất, tóm lược một số vấn đề lý luận cơ bản về Truyền thông nội bộ và VHDN trong doanh nghiệp; Thứ hai, phân tích thực trạng Truyền thông nội bộ VHDN tại Công ty TNHH MTV 5MS; Thứ ba, đề xuất giải pháp đẩy mạnh Truyền thông nội bộ VHND tại Công ty TNHH MTV 5MS.
- Tài liệuNâng cao chất lượng tuyển dụng tại Công ty Cổ phần tập đoàn Thiên Khôi - Chi nhánh Hồ Chí Minh : Khóa luận tốt nghiệp(Trường Đại học Nguyễn Tất Thành (Khoa Quản trị kinh doanh), 2023) Trần, Nhựt AnhHiểu rõ những lý luận về tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Khôi – Chi nhánh HCM nói riêng và các doanh nghiệp nói chung. Vận dụng những lý thuyết nghiên cứu để tìm hiểu thực trạng về công tác tuyển dụng tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Bất động sản Thiên Khôi – Chi nhánh HCM. Tìm, rút ra những hạn chế còn tồn đọng trong công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Khôi . Đề xuất các ý kiến, giải pháp để cải thiện những hạn chế và nâng cao chất lượng công tác tuyển dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Khôi – Chi nhánh HCM.
- Tài liệuSome solutions to improve recruitment process at ACCgroup Viet Nam Co., Ltd : Garduation Thesis(Trường Đại học Nguyễn Tất Thành (Khoa Quản trị kinh doanh), 2023) Nguyen, Pham Thuy VyResearch, theoretical system on personnel recruitment. Analyze and evaluate the current situation of human resource recruitment at ACC Group VietNam Co., Ltd. Thereby finding out the shortcomings that still exist in the recruitment process, and finding out some causes affecting the recruitment work at the company.Proposing some solutions and recommendations to improve the recruitment processat the company.
- Tài liệuGiải pháp nâng cao chất lượng tuyển dụng tại công ty TNHH mua sắm tại nhà VTV - HyunDai : Khóa luận tốt nghiệp(Trường Đại học Nguyễn Tất Thành (Khoa Quản trị kinh doanh), 2023) Trần, Thị LoanPhân tích và đánh giá thực trạng tuyển dụng của công ty TNHH Mua Sắm Tại Nhà VTV-Hyundai trong giai đoạn từ năm 2020 – 2022 nhằm xây dựng các giải pháp nâng cao chất lượng tuyển dụng của công ty. Tổng hợp những vấn đề cơ sở lý luận về tuyển dụng trong doanh nghiệp.Phân tích và đánh giá hoạt động tuyển dụng tại Công ty TNHH Mua Sắm Tại Nhà VTV-Hyundai. Đưa ra một số đề xuất về giải pháp góp phần hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Công ty TNHH Mua Sắm Tại Nhà VTV-Hyundai.
- Tài liệuHoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty TNHH TM&DV truyền thông Happy Life : Khóa luận tốt nghiệp(Trường Đại học Nguyễn Tất Thành (Khoa Quản trị kinh doanh), 2023) Lê, Thị Kim ChiTìm hiểu về quy trình tuyển dụng và các công tác thực tiễn khác liên quan đến nhân sự tại Công ty TNHH TM&DV Truyền thông Happy Life. Phân tích, đánh giá về quy trình tuyển dụng tại Công ty TNHH TM&DV Truyền thông Happy Life trong thời gian thực tập. Tìm hiểu về cơ cấu nguồn nhân lực, nâng cao năng lực của nguồn nhân lực và tạo động lực thúc đẩy nguồn nhân lực. Phân tích, đánh giá thực trạng và đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo tại Công ty TNHH TM & DV Truyền Thông Happy Life. Làm rõ những lý luận chung về tuyển dụng nguồn nhân lực trong doanh nghiệp. Phân tích và đánh giá thực trạng công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty TNHH TM & DV Truyền Thông Happy Life. Đưa ra kết luận nghiên cứu và giải pháp để hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty TNHH TM & DV Truyền Thông Happy Life.Từ đó đề xuất giải pháp, cải thiện quy trình tuyển dụng để từ đó tuyển được những nhân lực phù hợp với doanh nghiệp, đúng người đúng việc nâng cao hiệu quả làm việc cũng như trong kinh doanh.