Ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo đến sự hài lòng trong công việc của công chức tại UBND Quận 5 thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn Thạc sĩ, chuyên ngành Quản trị kinh doanh

dc.contributor.authorLê, Ngọc Dũng
dc.contributor.authorPhan, Ngọc Thanh, TS. (Hướng Dẫn)
dc.date.accessioned2023-05-17T02:44:22Z
dc.date.accessioned2024-08-14T04:24:18Z
dc.date.available2023-05-17T02:44:22Z
dc.date.available2024-08-14T04:24:18Z
dc.date.issued2002
dc.description112 tr.
dc.description.abstractĐề tài phân tích, đánh giá mối quan hệ giữa phong cách lãnh đạo đến sự hài lòng trong công việc của một số công chức tại UBND Quận 5 TP.HCM. Từ đó, đề xuất một số giải pháp về phong cách lãnh đạo nhằm nâng cao sự hài lòng trong công việc của công chức tại UBND quận 5 trong thời gian tới
dc.identifier.urihttps://repository.ntt.edu.vn/handle/298300331/4310
dc.language.isovi_VN
dc.publisherĐại học Nguyễn Tất Thành (Khoa Quản trị Kinh doanh)
dc.subjectQuản lý điều hành
dc.subjectPhong cách lãnh đạo
dc.subjectMức độ hài lòng
dc.titleẢnh hưởng của phong cách lãnh đạo đến sự hài lòng trong công việc của công chức tại UBND Quận 5 thành phố Hồ Chí Minh : Luận văn Thạc sĩ, chuyên ngành Quản trị kinh doanh
dc.typeTechnical Report

Tệp tin

Bộ sưu tập