Nghiên cứu lòng trung thành của cán bộ, nhân viên tại Trung tâm hội chợ và triễn lãm Sài Gòn - SECC : Luận văn Thạc sỹ Kinh doanh ; Mã số: 834.01.01
| dc.contributor.author | Liêu, Nhật Hưng | |
| dc.contributor.author | Phan, Ngọc Thanh, TS. (Hướng dẫn) | |
| dc.date.accessioned | 2023-05-18T07:51:08Z | |
| dc.date.accessioned | 2024-08-14T04:05:43Z | |
| dc.date.available | 2023-05-18T07:51:08Z | |
| dc.date.available | 2024-08-14T04:05:43Z | |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.description | vii, 108 tr. | |
| dc.description.abstract | Đề tài xác định các nhân tố ảnh hưởng đến sự trung thành của cán bộ, nhân viên Trung tâm Hội chợ và Triển lãm Sài Gòn (SECC). Đo lường mức độ tác động và từ đó đề xuất một số hàm ý quản trị nhằm tăng lòng trung thành của cán bộ, nhân viên tại đơn vị này. | |
| dc.identifier.uri | https://repository.ntt.edu.vn/handle/298300331/4381 | |
| dc.language.iso | vi_VN | |
| dc.publisher | Đại học Nguyễn Tất Thành ( Khoa Quản trị Kinh doanh ) | |
| dc.subject | Quản trị nhân lực | |
| dc.subject | Môi trường làm việc | |
| dc.subject | Chính sách làm việc | |
| dc.title | Nghiên cứu lòng trung thành của cán bộ, nhân viên tại Trung tâm hội chợ và triễn lãm Sài Gòn - SECC : Luận văn Thạc sỹ Kinh doanh ; Mã số: 834.01.01 | |
| dc.type | Technical Report |